OTN前副總談判代表顏慧欣生前傳出遭遇職場排擠，行政院於26日公布外部委員調查結果，認定楊珍妮構成職場霸凌。卓榮泰昨天約見楊珍妮後，拍板自7月1日起停止其政委職務。
逾30名、近7成OTN同仁今天下午發布兩點聲明，內容指出，楊珍妮常說，「沒有完美的人，只有完美的團隊」。她凡事親力親為，上至談判細節，下至行政庶務，並與團隊並肩完成各項任務。面對談判工作的壓力，她總是勇於承擔責任，不擺出主管架子。
聲明表示，雖然楊在工作上有嚴格要求的一面，但私下對同仁的關心與照顧從不缺席。十多年來下屬的婚喪喜慶，楊都盡力參與給予祝福慰問，許多同仁在身體或家庭遇到困難時，都曾感受到她真摯的支持與溫暖。公事之餘，她也常與下屬餐敘，或買飲品點心慰勞大家的辛勞；下班前也常到同仁座位前關心同仁工作情況，希望同仁不要太晚回家，凡此種種皆與外界偏頗描述有相當落差。
聲明也指出，經貿談判辦公室長期面對國際政治經濟情勢的高度變動，緊急事項頻繁。為及時應處瞬息萬變的談判現況，長官指令必須直接及果斷。每位同仁在工作壓力下難免有情緒起伏，此為各類組織普遍存在的現象。
聲明表示，然而，即便工作強度再高，辦公室內從未出現惡劣粗俗的言語，同事之間多以戰友相待。十餘年來，辦公室整體呈現的工作氛圍，更多是相互扶持，全體同仁以高效率的模式，共同致力於將任務完成，並在彼此需要時隨時提供協助。
聲明強調，他們尊重調查程序，也尊重每位個人提出陳述之權利，然而他們盼以上說明能更完整反映事實全貌。
