英國一名職業發展專家本．阿斯金斯（Ben Askins）日前在社群平台TikTok上分享一段對話紀錄，一名老闆向一為前員工傳訊息「嘿，我知道現在可能不是問這個問題的最佳時機，但我們對新的售票流程感到很困惑。你能過來幫新人了解一下嗎？」老闆希望該名前員工回去指導。
前員工傻眼表示「你在開玩笑嗎？你上週解雇了我？」一週前老闆才將他解雇，卻要他回去指導，老闆回應「我知道這有點尷尬，我保證會請你喝杯咖啡作為回報」，老闆說他明白解雇一事，不過認為票務系統相當重要，若不重要就不會如此詢問，並表示不會耽誤太久時間，也許一天。
前員工雖然對老闆的請求感到傻眼，仍答應這項咖啡換教育的合作；對此阿斯金斯就在影片中表示「首先，我們要明確一點」「他這是在浪費自己的時間。他其實沒必要這麼做，所以老闆認為他不應該付錢的想法簡直太荒謬了」阿斯金斯表示前員工已經離職，所以應該合理要求老闆付他錢，而不是僅僅一杯咖啡。
網友也紛紛表示「我會向他們收取『諮詢費』，而且費用高得驚人」、「一杯咖啡能付多少」、「老闆炒了他，現在還想讓他幫忙」、「為了防止這種情況發生，我封鎖了之前工作中的所有電話號碼」、「我會要求一個月的工資」、「你把我炒了，你得自己承擔後果」