據《ETToday》報導,民眾提供長榮航空2025年度績效評核標準,明定考核滿分為50分,若空服員曠職1天扣4分、病事假1天扣1分、遲到早退1天扣0.5分、平日缺勤1天扣1分、週末及國定假日缺勤則加權扣分,1天2分,若遇到跨年、元旦及除夕至大年初三的「旺旺日」更提高為3倍,1天扣3分。
針對長榮航空內部考勤規定,桃園市空服員職業工會秘書長、長榮航空企業工會顧問周聖凱接受媒體訪問時也指出,空服員長時間熬夜、輪班,身體身體多少有病痛,但長榮對空服員的請假制度比起他部門更不友善,只要請假就可能影響選班、選假甚至年終獎金,才會導致組員出現抱病上班的情況。