台積電的表現也讓前員工五味雜陳，一名網友近期在Dcard上以「得了台積越好心情越不好的病」為題坦言，自己看到台積電近年表現強勢、員工年薪動輒300萬元起跳，讓他不禁感到失落，甚至懷疑自己是否做錯人生選擇。
懷疑自己做錯決定
原PO表示，自己半年前從竹科「下山」，離開原本高壓的科技業工作。他回憶當時長期承受精神壓力，「食慾長期不佳有一餐沒一餐的，工作兩年瘦了12公斤」，最終決定轉職。雖然現在的工作相對輕鬆，經濟狀況也過得去，但仍難免反覆自問：「如果不走現在年薪已經350萬以上了」，坦言至今「還是常覺得自己做了錯的決定，好像走不太出來」。
貼文曝光後，大批網友湧入留言，分享各自看法與經驗，有網友勸說：「兄弟，找點嗜好或興趣發展，參加志工或活動認識不同的人，好好珍惜自己所擁有的，往自己理想的生活邁進」，並強調「你想想當初就是因為壓力大，瘦了12公斤，已經影響到身心健康了，不值得，沒必要一直專注在這些東西上」、「我反而覺得，有勇氣從台積電離職才是值得和別人一提的事情，不要一直活在外在的光環裡面，認清自我價值比這個來得更重要」。
過來人贊同有失也有得
也有過來人分享類似經歷：「我幾年前也是覺得太累撐不住而下山，現在到外商做比較輕鬆的工作，算是生活工作有平衡，也有自己的家庭，只能說有失也有得。」他進一步指出，「工作這件事滿吃運氣的，當下的選擇不多，就你的工作狀況感覺是用健康來換錢，我覺得不適合。」
另有網友直言：「你沒下山人可能都快沒了」，認為健康比高薪更重要；也有人用不同角度看待，「當不了台積員工，你可以當台積的股東啊，想到同學們這麼努力在裡面幫我賺錢就開心」。
在職員工揭現況
一名仍在產業內的員工則提供第一線觀察：「我上山6年，今年全年估計會超過550萬」，但也坦言，「去年開始步調越來越快，一樣的人力要做1.5倍以上的事情，有些同事已經跟不上腳步，開始被老闆約談了，你沒那個抗壓性、沒那個能力上山賺錢，就去找適合你的工作，沒必要一直困在與別人相比的情緒之下」。
也有網友分享：「當股東比較爽好嗎，這3年投資台積電的年化報酬率超過60%」，建議原PO可透過理財達成目標。另有人提到自身經驗：「我3年前也是因為家庭和身體因素，從高薪工作轉任低薪很多的工作，但靠著投入0050和台積電，截至目前3年總收入是遠高於原先高薪工作的累積收入」，並直言「縱使沒有這麼多報酬，我也會因為保全了家庭和健康而慶幸轉職了，因為生命價值總是高於金錢」。
