國民黨立委翁曉玲、許宇甄、羅智強今偕多個軍公教團體舉行記者會，宣布藍白將共同推動《軍公教人員待遇調整條例》修法，主張建立制度化調薪機制。草案明定，當消費者物價指數（CPI）累積成長達3％即啟動調薪，或每4年至少檢討一次，調幅不得低於通膨增幅2分之1，並要求審議委員會納入軍公教代表及專家學者參與。
行政院發言人李慧芝今天主持政院會後記者會時表示，院長卓榮泰多次說明，經濟成長是國家整體繁榮的象徵，但公平分配、讓經濟成長果實分享給所有的國人，是政府的工作。
李慧芝指出，我國最低工資自2015年7月的2萬8元起，逐步調升至目前2萬9千餘元，而軍工教過去也有4次調薪，因為國家經濟體質比往來的更好，民間的薪資也持續成長，因此會透過制度化的審議機制，參考軍公教待遇審議委員會的建議，結合國內財政指標進行全盤評估。
行政院人事總處給與福利處長陳素枝進一步說明，有關軍公教待遇調整，行政院已建立完整運作機制，目前在待遇調整方案提送待遇審議委員會審議前，人事總處、教育部將會同召開公教團體的座談會，廣泛蒐集各團體代表意見與建議，並在審議委員會中代為表達說明。
陳素枝表示，這些公教團體代表的意見都會如實的傳達，同時也會把這些意見公告於人事總處網站，並提供行政院作為政策研議參考。此外，為了強化基層公教員工的參與機制，人事總處已擬定待遇調整相關的條例草案，未來在待遇調整的審議會中，將納入基層公教代表。
