根據外媒報導，馬斯克並非首次公開力挺黃仁勳。早在相關婚外情消息傳出後，知名創投家麥奎爾（Shaun Maguire）便曾發文評論，認為黃仁勳仍是當代最具影響力的企業家之一。儘管這次的私人行為相當不妥，但他認為黃仁勳並非出於惡意，而且對美國維持AI產業的領先優勢而言，黃仁勳具有難以取代的地位。
這番言論獲得馬斯克認同，他當時轉發相關貼文，並以「我同意」（I agree）簡短表達支持。如今再傳出願意聘用黃仁勳的說法，也讓外界關注兩位科技巨頭之間的互動。
黃仁勳坦承婚外情 輝達啟動內部調查
黃仁勳於1993年共同創立輝達，經過多年經營，帶領公司成為全球AI晶片產業的核心供應商。不過，事業成就如今卻受到私人生活爭議衝擊。
今年11月8日，黃仁勳首度公開承認曾有婚外情，消息曝光後，輝達隨即展開內部調查。此外，美國眾議院旗下3個重要委員會的共和黨領導人，也要求黃仁勳參加閉門簡報會，交代他與黃樂之間的關係。
先前美國媒體曾披露，黃樂過去擔任新加坡AI資料中心業者Megaspeed董事總經理。儘管黃仁勳在承認婚外情的公開信中沒有指名相關對象，黃樂本人也尚未對兩人的關係公開表態，但外界關注的焦點還包括Megaspeed與輝達之間的商業往來。
據報導，2024年6月至2026年2月期間，Megaspeed在馬來西亞的關聯企業採購了至少48億美元、搭載輝達GPU的AI設備，相關交易也使這起私人關係風波延伸至企業合作與利益衝突等議題。
再爆辦公室戀情 白宮傳不介入輝達董事會決策
黃仁勳的婚外情爭議近日又出現新的爆料。《紐約時報》11日引述5名前輝達員工的說法指出，黃仁勳除了先前曝光的關係外，還被指與一名曾直接向他匯報工作的公司管理人員發展婚外情。報導指稱，相關人士為輝達醫療保健副總裁金伯利·鮑威爾（Kimberly Powell）。
由於事件涉及公司內部職務關係，也讓輝達的企業治理制度受到檢視。根據公司行為準則，員工必須避免可能造成利益衝突的情況，其中也包括私人關係。一般企業對於主管與直屬下屬發展親密關係，同樣設有相關規範，以降低權力不對等及利益衝突風險。
在接連爆出相關指控後，輝達董事會據報已於11日召開會議，討論黃仁勳的職位去留，甚至傳出可能考慮撤換執行長。
另一方面，知情人士透露，白宮不打算介入輝達董事會的決策，意味著黃仁勳能否繼續掌舵公司，仍將取決於董事會後續評估。
隨著婚外情、企業治理及政治關注等議題交織，這場風波已不再只是黃仁勳的私人生活爭議，也可能對輝達的管理層穩定與市場信心帶來後續影響。
